2020年山西阳泉市矿区选调幼儿教师回乡工作的公告（3人）

　　为深入实施人才强区战略，不断优化人才队伍结构，为全区教育改革与发展提供坚强的人才保证和智力支持，经区委人才工作领导组研究同意，拟面向社会选调阳泉籍在外幼儿教师回乡任教。现将有关事项公告如下：

　　一、选调原则

　　坚持资格符合、学科需要、公正公平、择优选调的原则。

　　二、选调名额

　　根据工作需要，拟选调幼儿教师3名。

　　三、选调对象

　　1.阳泉籍在外地工作的在编在册幼儿园教师。

　　2.矿区机关事业单位人员直系亲属、配偶为外地的在编在册幼儿园教师。

　　3.阳泉市范围内，有志于到矿区工作的在编在册幼儿园教师。

　　四、安置单位

　　选调教师一律在阳泉市矿区新蕾幼儿园工作。

　　五、基本条件

　　1.政治思想表现好、品行端正;

　　2.年龄一般在35周岁及以下（1984年12月以后出生），中级以上职称以及特别优秀的可放宽至40周岁（1979年12月以后出生）；

　　3.第一学历为大学本科及以上学历，3年以上工作经历（有任职和最低服务年限的应达到最低服务年限）；

　　4.具有相应的教师资格证书；

　　5.近三年年度考核均为合格及以上等次，近三年师德师风考核均为合格及以上等次；

　　6.自愿接受工作安排和岗位调整。

　　具有下列情形之一的，不列入阳泉市矿区在编幼儿教师回乡任教计划实施范围：

　　1.涉嫌违纪违法正在接受调查的;

　　2.受党纪政纪处分尚未解除处分的或在处分期限内的;

　　3.因身体原因不能正常工作的;

　　4.法律法规规定的其他不宜调动情形。

　　六、工作程序

　　（一）个人申报

　　1.发布公告

　　在阳泉市矿区人民政府网站(www.yqkq.gov.cn)发布公告。

　　2.报名

　　（1）采取网上报名的方式进行，报名时间为2020年12月14日8:00至12月18日18:00（以电子邮件发送时间为准）。

　　（2）报名教师请在阳泉市矿区人民政府官网“公示公告”栏下载《报名人员信息表》，并将本人书面申请、有效居民身份证（含有效临时身份证）、毕业证、学历认证书、教师资格证书、《干部基本信息审核认定表》、本人所在单位同意选调证明及其他相关证明材料扫描与附件《报名人员信息表》打包发送至阳泉市矿区教育局邮箱（kqjyjrsk2020@163.com）。

　　（二）资格复审

　　1.对报名初审合格的人员，矿区教育局将通过邮件、电话、短信等方式发送初审结果，通知本人到现场进行资格复审，凡因信息填报不准导致资格审查结果未能通知到的责任自负。

　　2.进入资格复审的教师按时间携带报名时提交材料的原件及复印件（需负责人签字加盖单位公章）到矿区教育局人事科三楼办公室进行资格复审，未按规定时间参加资格复审或资格复审不合格的，取消资格。

　　3.资格审查工作贯穿于本次选调的全过程。报名人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。凡发现提供虚假材料的，取消其选调资格。

　　4.资格复审通过人数较多时，视情况增设专业测试环节，具体时间和要求另行通知，以公告为准。

　　（三）考察

　　阳泉市矿区区委人才工作领导组派出考察组进行考察，并按相关程序办理选调手续。

　　（四）体检

　　拟选调人员统一安排体检，体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

　　（五）公示

　　经考察、体检合格人员，报区委人才工作领导组同意后，在阳泉市矿区人民政府网站(www.yqkq.gov.cn)上进行公示，公示期为5个工作日。公示期间，对群众反映的问题认真调查核实，不符合选调条件者，取消其选调资格，取消后的空缺岗位不再递补。

　　（六）办理手续

　　经公示无异议的，办理正式调动手续。由阳泉市矿区新蕾幼儿园与选调人员签订聘用合同。

　　七、其他

　　本次选调阳泉籍在外幼儿教师回乡任教的工作接受社会各界监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。选调过程中出现违规违纪行为的，按有关规定进行处理。未尽事宜及特殊情况，由阳泉市矿区区委人才工作领导组研究决定。

　　咨询电话：0353-40432830353-4196009

　　监督电话：0353-4069121

 

　　附件:报名人员信息表

　　阳泉市矿区教育局

　　2020年12月7日